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  1. 陈立龙 著

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  2. 于彬彬,蒋建军 ...

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  3. 苏山 著

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  • 最新人力资源管理制度范本大全
  • 高占峰主编 / 蓝天出版社 / 2005-09-01
      成功的企业源于卓越的管理,卓越的管理源于优异的制度。对现代企业来说,搞好人力资源管理无疑是其持续发展的根本。因此,建立健全一套合理而科学的人力资源管理制度则尤为重要。为了进一步加强企业人力资源的管理,我们特...
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  • 性格女人
  • 陈梅著 / 时代文艺出版社 / 2001-11-01
      本书包括:性格女人与魅力共舞;正视“我心挡着我”;性格阶梯教室;善待批评、赞美与气愤等内容?!坝惺裁囱男愿窬陀惺裁囱觥?,这话一点不错。许多女人都在想像自己成为一位美丽自信、有条有理、个性坚毅、风情有...
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  • 人力资源管理(第2版)
  • 廖泉文 著 / 高等教育出版社 / 2011-06-01
      廖泉文编著的《高等学校经济与管理专业系列教材:人力资源管理(第2版)》是作者三十余年潜心研究人力资源管理理论并在进行实践的基础上,将理论与实践科学结合的成果?!陡叩妊>糜牍芾碜ㄒ迪盗薪滩模喝肆ψ试垂芾恚?..
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  • 新华商精英财富透析
  • 任傲霜编著 / 天津人民出版社 / 2003-01-01
      “新华商”一词的提出是在国际化的大背景下考量的结果。我们有一批老华商,为中国的改革开放提供了必要的资金、技术和管理经验;20多年后,海外和中国本土的新一代商日益崛起,在世界经济舞台上显示地位和实力。这群新华商...
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  • 人力资源管理
  •   人力资源管理成为现代管理的核心,对人力资源的有效管理,是提升组织竞争力与组织绩效,促进组织成长和社会经济发展的关键。研究人力资源管理的目的,就是要在理论与实践相结合的层面上,揭示人力资源开发利用的客观规律及...
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  • 公共部门人力资源管理
  • 张强 主编 / 华中科技大学出版社 / 2013-03-01
      《全国普通高等院校公共管理类核心课程“十二五”规划教材:公共部门人力资源管理》以公共部门人力资源管理基础理论为基石,以公共部门人力资源管理实务为着眼点,注重纵向和横向的比较分析,重点阐释以公共部门人力资源管...
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  • 创建高绩效税务组织(实践篇)
  • 海博智业管理咨询有限公司编著 / 中国标准出版社 / 2005-01-01
      本书从“平衡记分卡”模式建立的总目标出发,以按“顾客类指标-内部运营类指标-财务类指标-学习与提升类指标”设定组织实现高效运营所必须关注的要素为主线,以一个地市级税务组织为研究对象,共分五章给出了创建高绩效...
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